职场新人要注意什么（职场）

职场新人要注意什么，很多职场小白初入职场，总是充满干劲，一腔热血，职场上有很多错综复杂的事情，其中还有很多事情需要菜鸟们注意和小心，以下分享职场新人要注意什么。

职场新人要注意什么1

工作态度很重要

可以看做是职场新人同用人单位之间所签订的第一份契约，在没有完全展现工作能力之前，用人单位更关注的是员工对待工作的态度，而守时，就是员工向用人单位展现职业素养的第一次机会。

尊重别人

人与人之间需要彼此尊重，这是互相交往进而建立良好关系的必要前提。很多职场新人心气很高，觉得自己的能力比上司还要强，不甘心屈居人下，甚至对同事和上司表现出不尊重，这样做的后果就是被其他人有意无意的进行孤立。

尊重还表现在尊重他人的隐私，一进入公司就自来熟的问来问去并不妥当，保持一定的距离感反而更容易得到他人的信任。询问他人薪酬也是职场上的大忌，除了一些薪酬公开的企业之外，很多公司并不希望自己的员工在私下里互相讨论公司水平。

遵守公司的规章制度

每个公司都有一套自己的'规章制度，制度可能有不尽如人意的地方，但一定要遵守，这是最基本的职业道德。

遵守规章制度的目的并不是营造出一个刻板教条的工作环境，正所谓无规矩不成方圆，规章制度不可能迁就每一个人，即使你不喜欢，至少在规章制度没有改变之前，不要试图去挑战它。

这一点同样适用于公司文化上，很多人在入职之后对于公司文化并不认同，其实公司文化同规章制度一样，都是公司领导者想要看到的公司面貌和工作状态，既然选择了这份工作，就要尽可能去适应这一切。

职场新人要注意什么2

1. 举止行为不雅

在职场中，举止和行为是个人素质的一个体现，因此我们要一直注意自己的举止动作。千万不要像私底下那样随意，穿着打扮舒服是尊重别人的体现，不要让自己的坏习惯成为别人的困扰。

2. 喜欢八卦

八卦是职场中的大忌，在背后说别人闲话可不是什么光明磊落的行为。即使与自己关系好的同事在对一件事情或者同事表达自己看法的时候，我们也不能随意表达自己的观点和看法，以防同事再继续说与其他人听。重点是，我们千万不要成为制造八卦的人，制造八卦会让人觉得讨厌。

3. 随意讨厌一个人

在任何一间公司中，我们都不能随意讨厌一个不明背景的人，也许你觉得他好吃懒做，游手好闲，但也许他其实是能力出众，效率奇高或者是老板的心腹。随意讨厌别人会让我们陷入不利的状态中去。

4. 与异性同事关系不明

换句话说，就是不要轻易与异性同事搞暧昧。与同事暧昧不仅会被别人说闲话，成为大家茶余饭后的八卦，更重要的是，暧昧会让我们公司内部进入一个不平衡的状态。我们在工作生活中，就很容易相互被对方的`想法影响，因此暧昧是职场中的大忌。

5. 负能量满满

工作中肯定会遇到不如意的事情，这时候我们要学会冷静对待，千万不要急着抱怨。负能量可以影响我们的工作态度与效率，还容易让自己的能力出差错。有时间对上司安排的工作要求还有同事说过的一句话感到不满，还不如冷静下来想办法高效完成自己的工作。

6. 习惯性推卸责任

推卸责任在职场中可不是一个好习惯。做不好一件工作任务很大责任就是自己的工作能力问题，导致工作失误。经常把责任推给同事或者上司可不是一个好行为。遇到难题时，我们也要想办法自己解决，或者虚心向同事和上级请教，这样才能体现出自己是在认真面对工作的。

7. 说话办事效率低下

一般我们在讲话的时候，都会习惯性地加上“可能......”“也许......”“我等下......”等等的一些模棱两可的话语，有时候我们上级就是想听到我们讲出肯定的答复，让他们心中有数。这些话，对于上司来说就像是废话，没有一点有用的信息。

职场新人要注意什么3

职场新人必知的办公室礼仪禁忌

1. 在众人面前摆弄自己的手机

《不良行为的代价》一书的作者克丽斯蒂-皮尔森说，不论在哪个国家，公司员工们抱怨最多的一件事就是看到同事在自己面前不停地摆弄他的pda多功能手机，尤其在开会的时候还不停地发短信或发邮件，真是让人非常讨厌的一件事。但是比较好笑的'，抱怨别人的人却往往自己也改不掉这个毛病。

2. 在办公室吃味重的食物

如果下午时分你在办公室里吃点爆米花应该不会有人反对，但如果总把屋里弄出一股糊咖啡的味道了就另当别论了。

3. 在走廊里讨论问题

当你恰好在走廊里碰到自己想找的某位同事，也不应该长时间地在那里聊，因为其他同事都还在工作，而且他们未必也像你一样对此人的言行观点感兴趣。

4. 书写信件时使用太多缩略语

在信件中使用太多诸如“cul8r(see you later回头见)这样的短信用语时，你很难指望会给客户留下一个好印象。对于求职信来说，同样如此。曾有一位公司总裁接到一封写满缩略语的求职信，140字的信件当中有70字都是缩写。这不免让这位总裁感觉到，该求职者要么没教养，要么无才，要么就是根本无心求得此份工作。